はじめての採用活動

経営者や現場社員から「新卒を採用しよう！」と言われたとき、すぐに学校への営業活動や求人原稿の作成に取りかかるのではなく、事前にやっておきたいことがあります。

面接で「第一志望ですか？」と訊きますね。

先日、新卒採用セミナーを開催しました。

あなたの会社を知らないから。

新卒採用において、大きな悩みのひとつに「内定辞退」が有ります。

地方にある小さなあなたの会社、ならびに知名度のないあなたの会社に、応募者が増える方法がいくつかあります。

今年（2019年）3月のある日、某ベンチャー企業で秋採用の面接官をしてきました。

弊社で「求人広告の書き方講座（仮）」を開催しようとしています。

特にＢｔｏＢ向け商品を扱っている会社の話しです。